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Le jeudi 12 mai 2022

Encore aujourd’hui, les personnes ayant des incapacités représentent l’un des groupes les plus désavantagés sur le marché du travail au Québec. Selon l’Enquête canadienne sur l’incapacité de 2017, un écart de 48 % existerait toujours entre les taux d’emploi des 20-64 ans ayant des incapacités d’avec celles sans incapacités. Ces différences perdurent malgré les différentes lois, politiques et mesures mises en œuvre pour soutenir leur préparation, leur intégration et leur maintien dans l’économie productive. En plus d’interroger l’efficacité de ces mesures et politiques, cet état de fait appelle à mieux comprendre les différentes réalités susceptibles de les défavoriser aux différents moments de leur carrière. Ce constat amène également à proposer de nouvelles interventions contribuant à l’essor d’un marché du travail plus inclusif.

De manière à faire état des connaissances dans ce domaine, l’équipe de recherche Disability, Employment, and Public Policies Initiative (DEPPI) propose, le 12 mai 2022, dans le cadre du 89e colloque de l’Acfas, le colloque intitulé « Handicap, travail et politiques publiques ». Événement scientifique interdisciplinaire et intersectoriel, il vise tout d’abord à discuter des expériences de discrimination vécues en emploi ou en recherche d’emploi par les personnes ayant des incapacités, et ce, en fonction de leur âge, de leur genre, de leur appartenance socioculturelle. Ce colloque cherche ensuite à explorer divers thèmes tels que les enjeux associés à la pandémie de COVID-19, les interactions entre les réalités des sexes, des genres et du travail, le dévoilement des incapacités, la communication de même que la conciliation travail-vie personnelle. Plus précisément, il s’agit d’examiner comment ces différents éléments influent sur les possibilités d’obtenir et d’évoluer dans un milieu d’emploi qui répond aux besoins des personnes ayant des incapacités, correspond à leurs aspirations et leur offre les mêmes occasions de développement professionnel que les autres. Le colloque se propose finalement de discuter des différents effets des politiques et des programmes existants, de même que des pratiques innovantes sur la recherche et l’occupation d’un emploi par les personnes ayant des incapacités.

L’événement se déroulera sur une période d’une journée complète. Les présentations seront d’une durée de 15 minutes, suivi d’une période de questions de 5 minutes. Les communications seront regroupées en blocs thématiques, lesquels seront animés par un.e modérateur.trice afin de favoriser les échanges.

La journée se conclura par un panel sur la thématique « Télétravail et handicap : nouvel eldorado? », regroupant des acteurs des milieux communautaire et gouvernemental ainsi que des personnes ayant des incapacités en emploi. Étant donné le poids des incertitudes liées à la COVID-19, il sera possible de participer au colloque à distance.

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Colloque

Section 400 - Sciences sociales

Responsables

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Avant-midi

08 h 00 à 08 h 01
Communication orale
Communications orales
Information sur l’accessibilité
Uniquement en ligne
Résumé de la session
08 h 01 à 09 h 30
Communication orale
Communications orales
Accueil et ouverture
Uniquement en ligne
Présidence/Animation : Normand Boucher (Université Laval)
Discutant-e- : Christine C. Paulin (Université de Moncton)
08 h 01
Accueil des participants
08 h 30
Mot de bienvenue
08 h 45
DEPPI : Un partenariat de recherche multidisciplinaire pour favoriser l’employabilité des personnes vivant avec des incapacités physiques
Charles Bellemare (Université Laval)
Résumé
09 h 15
Période de questions
09 h 30 à 09 h 45
Communication orale
Communications orales
Conférence de la communauté
Uniquement en ligne
Présidence/Animation : Normand Boucher (Université Laval)
09 h 30
Stratégies inclusives chez Hydro-Québec pour favoriser l’intégration et le maintien en emploi des employés en situation de handicap
Caroline Lebeau (UQTR - Université du Québec à Trois-Rivières)
Résumé
09 h 45 à 10 h 45
Communication orale
Communications orales
Bloc 1
Uniquement en ligne
Présidence/Animation : Normand Boucher (Université Laval)
09 h 45
Emploi et handicap : approches psycho-sociales, socio-économiques et éthiques
Michel Mercier (Université de Namur)
Résumé
10 h 00
Le processus de l’accommodement en milieu de travail : la perspective des personnes ayant des incapacités au Nouveau-Brunswick
Christine C. Paulin (Université de Moncton), Caroline Vonlanthen (Université de Moncton), Ann Beaton (Université de Moncton), Charles Gaucher (Université de Moncton)
Résumé
10 h 15
Les politiques publiques d’activation au travail visant les personnes : Analyse de la dernière stratégie nationale du gouvernement du Québec.
Jean-François Filiatrault (UdeM - Université de Montréal)
Résumé
10 h 30
Période de questions
10 h 45 à 11 h 00
Communication orale
Communications orales
Pause santé
Uniquement en ligne
10 h 45
Pause
11 h 00 à 12 h 00
Communication orale
Communications orales
Bloc 2
Uniquement en ligne
Présidence/Animation : Francis Charrier (Université Laval)
11 h 00
Sexe, genre, incapacités et emploi : portrait de comportements institutionnalisés
, Marie Laberge (Université de Montréal/CHU Ste-Justine), Sylvain Letscher (Université du Québec à Rimouski)
Résumé
11 h 15
« Aucun employeur ne voulait de moi » : Enjeux de discrimination pour les personnes ayant une déficience intellectuelle en emploi.
Kim Lajoie (Université Laval)
Résumé
11 h 30
Continuité et rupture d’intégration et de recherche d’emploi de personnes présentant des incapacités physiques
Oliver Huynh (UdeM - Université de Montréal), Sandrine Duval (Université de Montréal), Audrey Dupont (Université de Montréal/CHU Ste-Justine), Marie Laberge (Université de Montréal/CHU Ste-Justine)
Résumé
11 h 45
Période de questions

Dîner

12 h 00 à 13 h 00
Diner
Dîner
Pause dîner
Uniquement en ligne
12 h 00
Pause

Après-midi

13 h 00 à 13 h 45
Panel
Panel / Atelier
Panel
Uniquement en ligne
Présidence/Animation : Normand Boucher (Université Laval)
Discutant-e- : Fouzia Bouguerch (Gouvernement du Québec), Pascale Chanoux (Comité consultatif Personnes handicapées (CCPH)), Marie Laberge (UdeM - Université de Montréal), Marie-Josée Paradis (Centre de Réadaptation)
Résumé de la session
13 h 45 à 14 h 40
Communication orale
Communications orales
Bloc 4
Uniquement en ligne
Présidence/Animation : Marie Laberge (UdeM - Université de Montréal)
13 h 45
Accès à l’emploi et processus d’embauche : le vécu des personnes avec des incapacités
Caroline Vonlanthen (Université de Moncton)
Résumé
14 h 00
Concours unifié au faveur des personnes en situation de handicap au Maroc entre 2018-2021 : un dispositif d’équité ou fabrique des nouvelles formes d’exclusion ?
Mounir Kheirallah (Université Hassan II)
Résumé
14 h 15
Rapports sociaux de sexe, capacitisme et emploi : conditions d’accès à l’emploi des femmes en situation de handicap en Haïti
Manuella Jean (Université d’Ottawa)
Résumé
14 h 30
Période de questions
13 h 45 à 14 h 40
Communication orale
Communications orales
Bloc 3
Uniquement en ligne
Présidence/Animation : Francis Charrier (Université Laval)
13 h 45
Accompagnement des élèves à besoins particuliers en formation professionnelle: Comment les acteurs & les milieux éducatifs s’approprient-ils les politiques encadrant les EBP en FP?
Alexandre Poitras (UQAM - Université du Québec à Montréal), Camille Jutras Dupont (Université du Québec à Montréal), Valérie Kabis (Université du Québec à Montréal), Annie Dubeau (Université du Québec à Montréal)
Résumé
14 h 00
La mesure des anticipations des personnes en situation d’incapacités sur le marché du travail au Canada
Cheikh Ahmadou Mbacke Ndiaye (Université Laval), Charles Bellemare (Université Laval), Luc Bissonnette (Université Laval)
Résumé
14 h 15
Favoriser l’emploi des personnes en situation de handicap par l’accès au transport collectif : état des connaissances et résultats préliminaires d’une étude qualitative
Alexandra Tessier (Université McGill), Philippe Archambault (Université McGill et CRIR), Marc-André Clément (Université McGill), Marpessa Gibus (Université du Québec à Montréal), Ikram Ben Sassi (CBC/Radio-Canada), Nadia Bernard (ROSEPH), Normand Boucher (CIRRIS/Université Laval), Claire Croteau (CRIR et Université de Montréal ), Iuliana Dicu (STM), Chantal Fifatin (STM), Isabelle Gélinas (Université McGill et CRIR), Joanie Lavoie (CBC/Radio-Canada ), Mathilde Le Bouëdec (STM), Laurence Marin (ROSEPH), Diane Morin (Université du Québec à Montréal ), Caroline O’Connor (ROSEPH), Melissa Park (Université McGill et CRIR), Marie Turcotte (Ex Aequo )
Résumé
14 h 30
Période de questions
14 h 40 à 15 h 35
Communication orale
Communications orales
Bloc 6
Uniquement en ligne
Présidence/Animation : Caroline Vonlanthen (Université de Moncton)
14 h 40
Exploration des liens entre le capacitisme, les identités professionnelles et l’équilibre travail-vie personnelle chez les travailleur.se.s ayant des incapacités motrices sévères e
Francis Charrier (Université Laval), Normand Boucher (CIRRIS/Université Laval), Bernadette Dallaire (Université Laval)
Résumé
14 h 55
L’impact de la COVID sur les obstacles et les facilitateurs à l’emploi chez des personnes en situation de handicap
Marie Laberge (UdeM - Université de Montréal), Audrey Dupont (Centre de recherche du CHU Ste-Justine)
Résumé
15 h 10
Vivre avec une surdité depuis la naissance : quels impacts sur le travail ?
Marjolaine Caron (UQTR - Université du Québec à Trois-Rivières), Louise Duchesne (UQTR et CIRIIS), Normand Boucher (Université Laval et Cirris)
Résumé
15 h 25
Période de questions
14 h 40 à 15 h 35
Communication orale
Communications orales
Bloc 5
Uniquement en ligne
Présidence/Animation : Normand Boucher (Université Laval)
14 h 40
Révéler ou se taire? L’influence des politiques et programmes sur la divulgation d’une situation de handicap invisible dans la transition en emploi
Marie-Ève Rioux-Massie (Université Laval)
Résumé
14 h 55
Exercer ou non son pouvoir de divulgation de l’incapacité : Quel choix font les personnes ayant des incapacités?
Véronique Garcia (CIRRIS - Centre interdisciplinaire de recherche en réadaptation et intégration sociale), Normand Boucher (CIRRIS/Université Laval), Marie Laberge (Centre de recherche du CHU Ste-Justine et Université de Montréal), Louise Duchesne (CIRRIS/Université Laval), Sylvain Letscher (Université du Québec à Rimouski)
Résumé
15 h 10
Les stratégies du dévoilement des incapacités aux employeurs utilisées en emploi par les travailleurs ayant une surdité
Marie Crevier (UdeS - Université de Sherbrooke), Louise Duchesne (CIRRIS et Université du Québec à Trois-Rivières), Audrey Dupont (Université du Québec à Rimouski), Sylvain Letscher (Université du Québec à Rimouski), Normand Boucher (CIRRIS et Université Laval)
Résumé
15 h 25
Période de questions
15 h 35 à 15 h 50
Communication orale
Communications orales
Pause santé
Uniquement en ligne
15 h 35
Pause
15 h 50 à 16 h 50
Communication orale
Communications orales
Bloc 7
Uniquement en ligne
Présidence/Animation : Véronique Garcia (CIRRIS - Centre interdisciplinaire de recherche en réadaptation et intégration sociale)
15 h 50
Qui trouble l’ordre de l’entreprise ? La figure du travailleur idéal au croisement entre genre et handicap
Mathéa Boudinet (Sciences Po)
Résumé
16 h 05
Milieux de travail inclusifs: quels enjeux pour les travailleurs sourds et malentendants ?
Louise Duchesne (UQTR - Université du Québec à Trois-Rivières), Normand Boucher (Université Laval), Marie Crevier (UdeS - Université de Sherbrooke)
Résumé
16 h 20
Intervention et environnements capacitants : exemple d’un projet d’intervention ergonomique dans une entreprise adaptée
Savanah Laurence (Université Laval)
Résumé
16 h 35
Analyse d’un dispositif de soutien à l’emploi des personnes ayant des incapacités. Le rôle des agents d’intégration du point de vue des travailleurs et des employeurs.
Normand Boucher (Université Laval), Francis Charrier (Université Laval et CIRRIS), Marie-Ève Schmouth (CIRRIS), Myreille St-Onge (Université Laval et CIRRIS), Marie Crevier (CIRRIS)
Résumé
16 h 50 à 17 h 00
Communication orale
Communications orales
Mot de clôture
Uniquement en ligne
Présidence/Animation : Normand Boucher (Université Laval)
16 h 50
Mot de clôture