Rechercher dans le congrès et les archives

De nombreux gestionnaires et organisations sont confrontés à réaliser des changements de processus pour concilier une approche transversale et verticale de gestion et d'organisation afin d'améliorer leur rendement. Pour réaliser un changement de processus durable, il n'est pas suffisant d'analyser et de reconcevoir un processus mais on doit également s'assurer que l'environnement de gestion et d'organisation permet de supporter à long terme ce changement de processus.Cette communication vise à présenter et discuter les résultats d'un recherche et développement (R&D) qui a permis d'é…

PME, Firmes Privées et Institutions publiques essaient, dans un monde globalisé où la concurrence est dure et la compétitivité de règle, de changer de modèle d'affaires et développer de nouvelles pratiques de management. Il leur est devenu indispensable de repenser leur façon de travailler, de coopérer, d'agir et de faire des affaires, en coordonnant (alignant) leur objectifs de performance globale (efficacité, efficience, productivité, …) à une stratégie de refonte, de transformation, de mise à niveau de toute ou partie de leurs processus métiers. Les enjeux stratégiques de tels projets d…

La planification stratégique en tant que conséquence de l'alignement stratégique, est un levier de gestion qui permet une meilleure allocation des capacités organisationnelles. Elle offre aux acteurs de l'organisation une visibilité sur les objectifs à moyen ou long terme, leur permettant ainsi de se projeter dans « le futur désiré » de l'organisation et de trouver des sources de motivation.Dans le cas spécifiques des intranets, la planification prépare l'organisation et ses principaux acteurs à l'adoption et l'usage de cet outil. Elle permet aux managers d'établir l'alignement entr…

Nous utilisons les trois enquêtes de l'Enquête sociale générale sur la retraite et les travailleurs âgées (1994, 2002, 2007) pour documenter l'évolution des comportements de retraite au cours des trois dernières décennies. Nous combinons l'analyse des âges à la retraite des retraités qui sont observés avec les données sur les âges anticipés des travailleurs actuels pour établir une perspective plus longue des changements dans les comportements de retraite au Canada. Nous examinons aussi les tendances au retour au travail après une première retraite. Nos résultats sont similaires avec les t…

Plusieurs études soulignent que le vieillissement démographique va créer une pression sur le financement des dépenses publiques de santé. Même si nous partageons ce point de vue, nous nous interrogeons néanmoins sur l'effet qu'aurait la prise en compte des dépenses de fin de vie lors des projections des dépenses de santé. Devant l'absence de données canadiennes ou québécoises permettant de faire un tel exercice, nous avons élaboré un modèle théorique en vue de distinguer les dépenses de santé courantes et celles de fin de vie. Nos estimations économétriques des dépenses de santé dans la de…

Au Canada comme dans la plupart des pays industrialisés, la chute de la mortalité aux grands âges est le principal facteur alimentant le vieillissement démographique ces dernières décennies. En plus de bien connaître l'évolution récente et future de la mortalité aux âges avancés, il s'avère tout aussi impératif de s'intéresser à l'état de santé des aînés et de se demander si les années de vie gagnées grâce à l'accroissement de la longévité seront vécues en bonne ou en mauvaise santé. Nous avons mené une large revue de la littérature sur ces thèmes et recensé plus de 300 études. Sur cette b…

Au cours des prochaines décennies, le vieillissement de la population canadienne aura des répercussions importantes sur l'élaboration des politiques publiques, notamment celles qui concernent l'adéquation des revenus de retraite. Dans un contexte où la stabilité financière des personnes à la retraite sera de moins en moins la responsabilité de l'État et des employeurs et de plus en plus celle des personnes elles-mêmes, il est crucial de mieux comprendre comment les femmes et les hommes prennent des décisions concernant l'épargne-retraite et d'examiner les façons d'améliorer la plani…

Nous construisons un modèle économique où la demande de santé est déterminée par les forces économiques et institutionnelles qui ont marqué l'expérience américaine au cours des 50 dernières années. Nous calibrons le modèle à l'expérience américaine, permettant ainsi de calculer la part de la croissance des dépenses de santé qui peut être attribuée à la croissance des revenus, l'amélioration de la couverture et de la générosité de l'assurance-maladie et finalement au progrès technologique. Puisque ces forces expliquent la demande de santé, elles expliquent aussi en partie l'augmentation de …

Les personnes âgées sont les plus susceptibles d'être isolées socialement. Mais qu'en est-il réellement? Quelle part des aînés ont des contacts réguliers avec leur famille et leurs amis? Combien d'entre eux connaissent leurs voisins ou s'impliquent dans les groupes? Pour chacune de ces questions, nous comparerons différents groupes d'âge parmi les 45 ans et plus. En outre, il semble aussi pertinent de dresser le portrait des personnes de 65 ans et plus très sociables et celles qui sont plus isolées, et ce, à travers diverses caractéristiques telles que la santé, le type de logement, le mil…

Les impacts du vieillissement de la population se font ressentir dans tous les aspects de la société, en particulier sur le marché du travail avec le resserrement de la population active. Au Québec, ce phénomène est d'autant plus important qu'il se produit dans un contexte où les travailleurs quittent plus rapidement le marché du travail qu'ailleurs au Canada pour rejoindre les rangs des retraités. Les défis sociétaux liés à la retraite sont donc majeurs, tant pour les pouvoirs publics que pour les différents acteurs du marché du travail. Parmi ceux-ci, nous traiterons de la question de la…

Au cours des vingt prochaines années, le nombre de ménages âgés de plus de 65 ans doublera au Québec, tandis que le nombre de ménages plus jeunes demeurera relativement stable. Étant donné cette évolution démographique, il devient pertinent de s'interroger sur les possibles conséquences économiques, notamment sur le marché de l'habitation. Parmi celles-ci figure le déséquilibre entre l'offre et la demande d'habitations existantes. Être en mesure de déterminer que la quantité de propriétés à vendre sur un marché donné surpassera le nombre d'acheteurs potentiels constituerait une information…

La population vieillissante est souvent analysée sous l'angle du fardeau qu'elle représente pour la société, en raison des besoins d'aide et de services associés au déclin de la santé et de l'autonomie. Mais les personnes âgées sont aussi une source d'aide, contribuant ainsi à la société. Cette dynamique d'échange (entre donner et recevoir) apporte un éclairage nouveau et sera examinée grâce aux données québécoises de l'Enquête Vieillissement en santé de 2009 de Statistique Canada. Après avoir présenté une description de l'aide que les personnes âgées reçoivent des sources formelles…

Les femmes et les hommes, de par leurs différences biologiques et sociétales, ont des vies actives bien différentes. Ces différences ont un impact certain sur la situation économique à la retraite. La communication explore, globalement et pour chacun des paliers du système de retraite québécois, les divergences et convergences dans les revenus à la retraite des Québécoises et Québécois. Deplus, des déterminants potentiels de la situation actuelle sont considérés avec un regard vers ce qui peut être aperçu du futur.

À l'instar des autres phénomènes démographiques, la migration interne est fortement liée à l'âge. Bien que les Québécois de 65 ans et plus forment le groupe le moins susceptible de déménager vers une autre région ou MRC, l'examen approfondi de la dynamique migratoire des aînés révèle des disparités notables entre les différents âges de la vieillesse et entre les réalités régionales.L'étude des flux migratoires permet dans un premier temps de distinguer les zones qui semblent attirer les aînés de celles qui, au contraire, peinent à les retenir. Cette analyse veille à faire ressortir …

Cette communication présente les résultats préliminaires d'une première version du Modèle de micro-simulation de l'Université Laval (SimUL), portant sur l'évolution de divers indicateurs sociaux et de mesures de niveaux de vie pour la période 2004-2030.Cette évolution est largement tributaire des changements démographiques en cours et à prévoir, tels le vieillissement de la population, l'augmentation de l'espérance de vie, l'augmentation de la proportion d'immigrants dans la population et l'augmentation prévisible du niveau de scolarité. En prenant compte de l'ensemble de ces facte…

La population canadienne âgée de 65 ans et plus va croître au cours des prochaines décennies, atteignant 23 % de la population totale en 2031, selon l'un des scénarios de Statistique Canada. Cette croissance est en grande partie due à l'arrivée des  Boomers à l'âge de 65 ans. À mesure que la population vieillit, on observe un plus grand besoin de soutien pour les activités de la vie quotidienne.La présente communication a pour but de répondre aux questions de recherche suivantes:« Combien de Canadiens, avec leurs caractéristiques sociodémographiques en évolution, auront besoi…

Dans la période de transition travail-retraite, le revenu des particuliers évolue grandement. D'un revenu provenant essentiellement du marché du travail pour la majorité, les sources de revenu associées aux programmes publics et aux régimes de retraite privés et publics prennent de plus en plus d'importance. Par ailleurs, les revenus perçus à la retraite diffèrent selon que les particuliers aient accès ou non à des revenus de rentes privées. Or, on connaît mal au Québec jusqu'à quel point l'évolution du revenu des particuliers avec l'avancée en âge se traduit par une évolution de l'inégali…